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一是加大政策宣傳力度。組建人社“金牌”政策宣講團(tuán)，推行“企業(yè)點(diǎn)單，上門宣講”服務(wù)模式，先后深入100余家企業(yè)、社區(qū)開展“送政策、送服務(wù)、解難題”活動，發(fā)放人社政策大禮包800余份，將政策及時宣傳到位。二是搭建招才引智平臺。依托“就業(yè)昆都侖”微信公眾號，“包頭招聘網(wǎng)”，包頭招聘云平臺等線上就業(yè)服務(wù)平臺，實(shí)行“直播帶崗”云端就業(yè)服務(wù)模式。累計召開線上招聘會92場，363家企業(yè)達(dá)成用工意向1820人。三是開展職業(yè)技能培訓(xùn)。落實(shí)職業(yè)技能培訓(xùn)制度和以工代訓(xùn)政策，聯(lián)合區(qū)內(nèi)5個部門、全市6大高校和域內(nèi)9大企業(yè)成立昆區(qū)政校企黨建聯(lián)盟，簽訂合作框架協(xié)議，構(gòu)建政校企三方機(jī)制共創(chuàng)共贏的新格局。今年以來，累計開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)696人，企業(yè)職工技能提升培訓(xùn)4807人。四是落實(shí)人才引進(jìn)培養(yǎng)政策。深入落實(shí)中小和非公有制企業(yè)儲備人才計劃和青年見習(xí)計劃，儲備青年人才302人，招募見習(xí)人員181人，集聚優(yōu)秀高校畢業(yè)生483人、專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才113人來我區(qū)干事創(chuàng)業(yè)。為中小企業(yè)儲備高校畢業(yè)生發(fā)放生活補(bǔ)助157萬元，為就業(yè)見習(xí)高校畢業(yè)生發(fā)放生活補(bǔ)助161.68萬元。
主辦單位：包頭市昆都侖區(qū)人民政府
聯(lián)系電話：0472-2836151
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智慧昆都侖
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一是加大政策宣傳力度。組建人社“金牌”政策宣講團(tuán)，推行“企業(yè)點(diǎn)單，上門宣講”服務(wù)模式，先后深入100余家企業(yè)、社區(qū)開展“送政策、送服務(wù)、解難題”活動，發(fā)放人社政策大禮包800余份，將政策及時宣傳到位。二是搭建招才引智平臺。依托“就業(yè)昆都侖”微信公眾號，“包頭招聘網(wǎng)”，包頭招聘云平臺等線上就業(yè)服務(wù)平臺，實(shí)行“直播帶崗”云端就業(yè)服務(wù)模式。累計召開線上招聘會92場，363家企業(yè)達(dá)成用工意向1820人。三是開展職業(yè)技能培訓(xùn)。落實(shí)職業(yè)技能培訓(xùn)制度和以工代訓(xùn)政策，聯(lián)合區(qū)內(nèi)5個部門、全市6大高校和域內(nèi)9大企業(yè)成立昆區(qū)政校企黨建聯(lián)盟，簽訂合作框架協(xié)議，構(gòu)建政校企三方機(jī)制共創(chuàng)共贏的新格局。今年以來，累計開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)696人，企業(yè)職工技能提升培訓(xùn)4807人。四是落實(shí)人才引進(jìn)培養(yǎng)政策。深入落實(shí)中小和非公有制企業(yè)儲備人才計劃和青年見習(xí)計劃，儲備青年人才302人，招募見習(xí)人員181人，集聚優(yōu)秀高校畢業(yè)生483人、專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才113人來我區(qū)干事創(chuàng)業(yè)。為中小企業(yè)儲備高校畢業(yè)生發(fā)放生活補(bǔ)助157萬元，為就業(yè)見習(xí)高校畢業(yè)生發(fā)放生活補(bǔ)助161.68萬元。